人力資源社會保障部關(guān)于公布國家職業(yè)資格目錄的通知
各省,、自治區(qū),、直轄市人民政府，國務(wù)院各部委,、各直屬機構(gòu)：
? ? 根據(jù)國務(wù)院推進簡政放權(quán),、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革部署,，為進一步加強職業(yè)資格設(shè)置實施的監(jiān)管和服務(wù),，人力資源社會保障部研究制定了《國家職業(yè)資格目錄》，經(jīng)國務(wù)院同意,，現(xiàn)予以公布,。
? ? 建立國家職業(yè)資格目錄是轉(zhuǎn)變政府職能、深化行政審批制度和人才發(fā)展體制機制改革的重要內(nèi)容,，是推動大眾創(chuàng)業(yè),、萬眾創(chuàng)新的重要舉措。建立公開,、科學,、規(guī)范的職業(yè)資格目錄，有利于明確政府管理的職業(yè)資格范圍,，解決職業(yè)資格過多過濫問題，降低就業(yè)創(chuàng)業(yè)門檻,；有利于進一步清理違規(guī)考試,、鑒定、培訓(xùn),、發(fā)證等活動,，減輕人才負擔，對于提高職業(yè)資格設(shè)置管理的科學化,、規(guī)范化水平,，持續(xù)激發(fā)市場主體創(chuàng)造活力，推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革具有重要意義,。
? ? 國家按照規(guī)定的條件和程序?qū)⒙殬I(yè)資格納入國家職業(yè)資格目錄,，實行清單式管理，目錄之外一律不得許可和認定職業(yè)資格,，目錄之內(nèi)除準入類職業(yè)資格外一律不得與就業(yè)創(chuàng)業(yè)掛鉤,；目錄接受社會監(jiān)督，保持相對穩(wěn)定,，實行動態(tài)調(diào)整,。設(shè)置準入類職業(yè)資格,，其所涉職業(yè)（工種）必須關(guān)系公共利益或涉及國家安全、公共安全,、人身健康,、生命財產(chǎn)安全，且必須有法律法規(guī)或國務(wù)院決定作為依據(jù),；設(shè)置水平評價類職業(yè)資格,，其所涉職業(yè)（工種）應(yīng)具有較強的專業(yè)性和社會通用性，技術(shù)技能要求較高,，行業(yè)管理和人才隊伍建設(shè)確實需要,。今后職業(yè)資格設(shè)置、取消及納入,、退出目錄,，須由人力資源社會保障部會同國務(wù)院有關(guān)部門組織專家進行評估論證、新設(shè)職業(yè)資格應(yīng)當遵守《國務(wù)院關(guān)于嚴格控制新設(shè)行政許可的通知》（國發(fā)〔2013〕39號）規(guī)定并廣泛聽取社會意見后,，按程序報經(jīng)國務(wù)院批準,。人力資源社會保障部門要加強監(jiān)督管理，各地區(qū),、各部門未經(jīng)批準不得在目錄之外自行設(shè)置國家職業(yè)資格,，嚴禁在目錄之外開展職業(yè)資格許可和認定工作，堅決防止已取消的職業(yè)資格“死灰復(fù)燃”,，對違法違規(guī)設(shè)置實施的職業(yè)資格事項,，發(fā)現(xiàn)一起、嚴肅查處一起,。行業(yè)協(xié)會,、學會等社會組織和企事業(yè)單位依據(jù)市場需要自行開展能力水平評價活動，不得變相開展資格資質(zhì)許可和認定,，證書不得使用“中華人民共和國”,、“中國”、“中華”,、“國家”,、“全國”、“職業(yè)資格”或“人員資格”等字樣和國徽標志,。對資格資質(zhì)持有人因不具備應(yīng)有職業(yè)水平導(dǎo)致重大過失的,，負責許可認定的單位也要承擔相應(yīng)責任。
? ? 推行國家職業(yè)資格目錄管理是一項既重要又復(fù)雜的系統(tǒng)性工作,，各地區(qū),、各部門務(wù)必高度重視，周密部署，精心組織,，搞好銜接,，確保職業(yè)資格目錄順利實施，相關(guān)工作平穩(wěn)過渡,。要不斷鞏固和拓展職業(yè)資格改革成效,，為各類人才和用人單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展作出更大貢獻,。
? ? 附件:?國家職業(yè)資格目錄（共計140項）
? ? ? 專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格 ? ?技能人員職業(yè)資格
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人力資源社會保障部
? 2017年9月12日
